AFAL inició campaña de difusión: Sindicato de Loterías y Quinielas denuncia prácticas autoritarias y

Acusan presiones a los funcionarios encargados de llevar adelante sumarios para direccionar las conclusiones de estos procesos disciplinarios, discriminación y descalificaciones hacia funcionarios, intentos de generar divisiones internas al asignar funciones, y utilizar los medios institucionales de comunicación con consideraciones respecto a cuestiones del sindicato y el alcance de sus resoluciones.

De acuerdo a lo resuelto en la última Asamblea General Extraordinaria, la Asociación de Funcionarios de Loterías y Quinielas (AFAL) emitió un comunicado de prensa con la intención de “informar a la opinión pública” y “sensibilizar a las autoridades del país y demás sectores vinculados al juego” en cuanto a la “situación interna que padecen los funcionarios de la Dirección Nacional de Loterías y Quinielas”, el que reproducimos a continuación. “La Dirección del Organismo, representada por el Sr. Luis Gama, ejerce diversas prácticas de carácter AUTORITARIO y de claro perfil ANTISINDICAL. Las mismas se expresan en: . procedimientos disciplinarios de carácter improcedente, presionando a los funcionarios sumariantes -según lo expresan sus propias denuncias ante las autoridades- direccionando las conclusiones de dichos procedimientos en un claro abuso de poder. . discriminaciones laborales, descalificando en forma permanente a funcionarios, tratándolos de “irrecuperables”, “falto de compromiso con el Organismo” e intentando divisiones internas a través de asignación de funciones. . ha utilizado los medios institucionales de comunicación para hacer llegar a todos los funcionarios sus pareceres sobre diversas resoluciones de Asamblea del sindicato, en las que se plantearon que se podrían dar problemas de seguridad y funcionamiento en los procesos en algunas áreas del Organismo, calificándolas de “deshonestas”, “mentirosas” y “no actuar con responsabilidad”. En tal sentido para arrojar la luz sobre el tema se debería conocer los informes realizados por la Auditoría Interna de la Nación a las diferentes Áreas del Organismo. Nuestro sindicato (A.F.A.L.) que siempre ha bregado por un DEBATE SERIO DEL JUEGO (en nuestra SOCIEDAD) NO PUEDE PERMITIR ESTE TIPO DE MALAS prácticas de Administración. En ese sentido, AFAL está abierta a DISCUTIR con sinceridad los temas que refieren a la actual problemática en cualquier ámbito donde reine el respeto mutuo de las partes, por lo cual llevará a cabo (en los próximos días) una intensa campaña de difusión en ámbitos institucionales, sindicales y de opinión pública.