Denuncias desde el servicio fúnebre y necrópolis municipal
- La Juventud Diario
- 21 feb 2018
- 1 Min. de lectura
Los integrantes de la Lista 1980 de Adeom emitieron una declaración sobre las condiciones de trabajo en el Servicio Fúnebre y Necropólis municipal.
El régimen de trabajo de los compañeros de Servicio Fúnebre y Necrópolis se estableció por la Resolución N° 1189/12 del 22 de marzo de 2012. “Se aprueba nuevo régimen de trabajo para el Servicio Fúnebre y Necrópolis”, establece la citada resolución y define que “Los objetivos específicos del Sistema son atender los requerimientos de "disponibilidad los 365 días" y de "multiplicidad de tareas" necesarios para atender los servicios y cumplir el Plan Operativo Anual”
La disponibilidad los 365 días se instrumenta a través de un régimen de retén ( el trabajador permanece a la orden en su domicilio) o de guardia“ y un horario de trabajo de 6 horas “más el número de horas necesarias, de acuerdo al plan semanal de trabajo. Dicho plan podrá ajustarse diariamente según las necesidades del Sector.
La multiplicidad de tareas implica la realización de tareas diversas por todos, con independencia de su carrera y unidad. En definitiva implica que todos los trabajadores están obligados a realizar las mismas tareas; a pesar de esto, la compensación correspondiente no es la misma para todos. Muy por el contrario, a valores de hoy, la compensación oscila entre 1500 pesos y más de 20.000, aproximadamente
Este régimen de trabajo injusto, retrogrado, propio de épocas superadas por la lucha histórica de los trabajadores organizados, que desconoce las elementales necesidades de descanso del trabajador, y que paga las mismas tareas con remuneraciones muy diversas, es lo que quieren superar los compañeros de Fúnebre y Necrópolis con su lucha.
Comments